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La fiebre del ‘Big Data’ llega al empleo

01/10/2018

La nueva mina de oro es la información. Cada gesto que hacemos, desde que nos conectamos a través del móvil por la mañana, usamos el transporte público o hacemos la compra entre otras rutinas, deja un reguero de macrodatos (ingente volumen de información variada conocido también como Big Data) que es susceptible de ser analizado y procesado. Pero para sacar provecho de esa veta son necesarios tecnólogos, ingenieros, científicos y matemáticos.

Buscar un nuevo trabajo es un trabajo en sí mismo

25/09/2018

Sarah Harmon: "Buscar un nuevo trabajo es un trabajo en sí mismo". La directora de LinkedIn en España y Portugal busca "gestionar a las personas para superarse".

¿Le dejará sin empleo la inteligencia artificial?

13/09/2018

La tecnología, los robots, la inteligencia artificial... llámese como más guste, sea como sea se ha convertido en el verdadero contrincante laboral. Los primeros en ver a amenazado su puesto de trabajo han sido los profesionales del sector industrial, pero nadie está libre de ello. Para analizar este fenómeno y anticipar lo inevitable, el Grupo Adecco y el Instituto Cuatrecasas de Estrategia legal en RRHH han realizado más de 200 entrevistas cualitativas y cuantitativas a directores de recursos humanos.

Así son los nuevos perfiles que demanda el mercado digital

12/09/2018

La formación en competencias digitales se ha convertido en el santo grial de los nuevos profesionales para acceder a los puestos más solicitados y los nuevos nichos de mercado. Los nuevos modelos de negocio reclaman nuevas competencias y profesionales que las defiendan.

El reinado de las 'habilidades blandas' en el mercado laboral: empatía, flexibilidad, trabajo en equipo...

10/09/2018

Capacidad para trabajar en equipo, empatía, liderazgo, flexibilidad... son sólo algunas de las habilidades que las empresas más valoran cuando buscan empleados. La revolución de las competencias hace tiempo que llegó al mercado laboral, pero en el futuro marcarán claramente la diferencia, especialmente, las llamadas 'soft skills'.

La ruta hacia las nuevas oportunidades

05/09/2018

El comienzo de un nuevo curso laboral es una de las mejores opciones para dar un cambio de rumbo a su carrera. La edad no importa en un contexto en el que se impone el trabajo por proyectos, un sistema que aumenta su empleabilidad.

El empleo que se lleva este otoño

05/09/2018

Durante los meses de septiembre y octubre se incrementa la contratación en un 15%. Retail, logística y transporte y alimentación son algunos de los sectores que ofrecen más oportunidades.

La transición energética atraerá ocho millones de nuevos empleos en Europa

28/08/2018

Los vientos favorables que han empujado la economía española en los últimos años se agotan. La subida del petróleo y de los tipos de interés y la saturación del mercado turístico, entre otros factores, pueden lastrar el crecimiento. Por eso ha llegado la hora de dar paso a la transición energética, que atraerá hasta tres millones de nuevos empleos en el sector de las renovables y otros cinco millones en el sector de la eficiencia energética, según recoge el Informe IPM Los empleos de la transición energética.

Descubra la fórmula para reinventarse profesionalmente

28/08/2018

Si se pregunta si es posible reinventarse profesionalmente, la respuesta es "sí". Será difícil, sobre todo si lleva mucho tiempo dedicado a una profesión, desarrollando una determinada actividad. Pero hoy hasta resulta recomendable dejar de hacer lo que estábamos haciendo y dedicarnos a otra cosa: emprender una nueva aventura profesional, cambiando no sólo de empleo, sino de carrera e incluso de sector.

Nueve de cada diez nuevos empleos que se creen en 2018 requerirán un nivel educativo medio

28/08/2018

Según las previsiones del último índice «El crecimiento del empleo en 2018: sectores y perfiles», creado por ManpowerGroup habrá un mayor aumento del empleo femenino (2,7%), entre las franjas de edad comprendidas entre los 35 y los 64 años y sobre todo con educación media (3,4%) y alta (3,1%).

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