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Centros especiales

Los CENTROS ESPECIALES DE EMPLEO son organizaciones enmarcadas dentro del trabajo protegido. Se regularon a través del Art. 43 del Real Decreto legislativo 1/2013, de 29 de Noviembre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y su inclusión social.

Actualmente los Centros Especiales de Empleo se han convertido, en su mayoría, en empresas consolidadas que compiten en el mercado como cualquier empresa ordinaria y en las que obtiene trabajo estable una gran parte de la población trabajadora con discapacidad.

Centros Especiales de Empleo de iniciativa social          

Tendrán la consideración de Centros Especiales de Empleo de iniciativa social (art.43.4 del Texto refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social, añadido por la Ley 9/2017, de 8 de noviembre, de contratos del sector público), aquellos que cumpliendo los requisitos que se establecen en los apartados 1º y 2º del art.43:

  • Son promovidos y participados en más de un 50% , directa o indirectamente, por una o varias entidades, ya sean públicas o privadas, que no tengan ánimo de lucro o que tengan reconocido su carácter social en sus Estatutos, ya sean asociaciones, fundaciones, corporaciones de derecho público, cooperativas de iniciativa social u otras entidades de economía social.
  • Aquellos centros cuya titularidad corresponde a sociedades mercantiles en las que la mayoría de su capital social sea propiedad de alguna de las entidades señaladas en el nº 1, de forma directa o indirecta a través del concepto de sociedad dominante regulado en el art.42 código de comercio.

Y siempre que en sus Estatutos o en acuerdo social se obliguen a la reinversión íntegra de sus beneficios para creación de oportunidades de empleo para personas con discapacidad y la mejora continua de su competitividad y de su actividad de economía social.  

Listado de centros especiales de empleo de iniciativa social en la actualidad

Objetivos

  • Asegurar un empleo remunerado a trabajadores con discapacidad
  • Ser medio de inclusión del mayor número de personas con discapacidad en el régimen de empleo ordinario

¿Quién puede acceder a estos centros?

Personas a las que se les ha reconocido un grado de descapacidad igual ó superior al 33%. Igualmente serán considerados los pensionistas de la Seguridad Social que tengan reconocida una pensión de incapacidad permanente en el grado total, absoluta ó gran invalidez, ya los pensionistas de clases pasivas que tengan reconocida una pensión de jubilación ó retiro por incapacidad permanente para el servicio ó inutilidad.


Directorio de centros especiales de empleo

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Directorio de Centros Especiales de Empleo
Nombre del centro especial Dirección Localidad Teléfono
Asociación "Una Ciudad para Todos" para el centro de "Gijón una Ciudad para Todos" Camino de Santurio 114 33191 Gijón 985138010
Asociación "Una Ciudad para Todos" para el centro de "Servicios múltiples" Camino de Santurio 114 33191 Gijón 985138010
Asociación de cazadores El Rebeco Avda. Consttitución 35 , bajo dcha 33686 Cabañaquinta - aller 985495100
Asociación de Cazadores y Pescadores de Lena C/ Vicente Regueral 36 Pola de Lena 33630 985497054
Asociación Inserta Empleo C/ Fray Luis de León, 11 2ª / C/Marqués de pidal 13 Oviedo 28012 Madrid 914688531 985204388
Asociación para el desarrollo del transporte adaptado en Asturias Paseo de la Infancia 7, Entlo.dcha oficina C 33207 Gijón 985170805 663968396
Aspace Centro angel de la Guarda Latores 6 33193 Oviedo 985233323
Asprodem Servicios, S.COOP. C/ Jerónimo Ibran 19, Bajo 33600 Mieres 985461104
Astur servicios La Campa, S.L. C/ mariano Pola 25 bajo 33212 Gijón 985329252
Asturasesores Gestión de Empresa y Autónomos, S.L. C/ Feijoo 29, Entresuelo Gijón 985990622

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