Llistes y bolses de l'Alministración del Principáu

El Decretu 115/2025, de 6 de payares, pol que se regula l’accesu con calter temporal al emplegu publicu de l’Alministración del Principáu d’Asturies, los sos organismos y entes públicos (BOPA 14/11/2025).

Sí, a partir de la entrada en vigor del decretu nuevu y d’alcuerdu col so artículu 9, tas obligáu/ada a rellacionate per medios electrónicos pa cualquier trámite de les llistes y bolses d’emplegu temporal.

1. Llistes de personal temporal (ufierta d’emplegu públicu).
2. Bolses de trabayu de personal temporal (convocatoria pública).
3. Oferta xenérica d’emplegu solicitada al Serviciu Públicu d’Emplegu del Principáu d’Asturies (SEPEPA).

Nel casu de les llistes, l’orde de prelación va venir dau por estos criterios:

1. Mayor númberu de pruebes superaes.
2. Mayor nota.
3. Mayor nota na última prueba non superada.

En casu d’empate van siguise estos criterios:

1. Más esperiencia nel cuerpu o escala correspondiente de personal funcionario o categoría de personal llaboral d’esta Alministración.
2. Más edá.

Vas volver a ocupar la posición que te correspondía na llista o bolsa desque finalice’l to nomamientu o contratu.

Tienes qu’enviar un corréu electrónicu a bolsaempleotemporal@asturias.org indicando:

• Los tos datos personales.
• A qué llistes o bolses perteneces.
• El to númberu nuevu de teléfonu.

Non, puedes refugalu y vas quedar como "Disponible" na llista o bolsa, ensin que tengas que solicitar l’alta de nuevo. De toles maneres, tienes que tener en cuenta que si refugues esi puestu, por non ser ufiertes obligatories, nun van volver facete ufiertes pa nengún conceyu.

Sí, vas tener que pidir la to reincorporación na llista o bolsa dende la que te llamaron dientro de los 15 días siguientes al de la to aceptación, axuntando la to vida llaboral, yá que depués de la llamada vas quedar como "Non disponible".

Si’l nomamientu o contratu nun se firmó por una causa ayena a ti, van llamate de nuevo pa esti tipu de puestos, mentes que si la firma nun se llevó a cabu por determín tuyu, nun se te va volver ufiertar puestos pa conceyos.

Sí, puedes arrenunciar cuando quieras. De toles maneres, tienes que tener en cuenta que si arrenuncies a esi puestu, nun te van volver facer ufiertes pa nengún conceyu.

Nesti casu, vas tener que pidir la reincorporación na llista o bolsa correspondiente, axuntando la to vida llaboral, dientro de los 15 díes siguientes al del to arrenunciu.

Non, namás te van llamar pa puestos de conceyos nel casu de que nun teas trabayando na Alministración del Principáu, anque’l puestu del conceyu seya de cuerpu, escala o categoría superior. Tampoco te van facer ufiertes pa conceyos si tas en periodu d’inactividá d’un contratu FD na Alministración del Principáu.

Non, nesa llista o bolsa vas apaecer como "non disponible" hasta que tu pidas l’alta por finalizar o arrenunciar al to nomamientu o contratu nel Conceyu.

Si yá desenvuelves una actividá nel ámbitu priváu por cuenta ayena o por cuenta propia y quixeres compatibilizala cola nuestra ufierta, tienes que decilo al tiempu de la llamada.

Primero de firmar el nomamientu o contratu  vas tener que solicitar el reconocimientu de compatibilidá. Puedes facelo al traviés d’esti enllaz, onde figura tola información, amás de la solicitú normalizada y documentación que tienes que presentar:

Reconocimientu de compatibilidá pa exercer actividaes privaes

Como nel casu anterior, enantes de firmar el nomamientu o contratu, vas tener que solicitar l’autorización de compatibilidá a la Inspección Xeneral de Servicios. Nesti casu, l’enllaz ye ésti:

Autorización de compatibilidá en puestos de sector públicu

Énte cualquier dulda o aclaración, llama a la Inspección Xeneral de Servicios al teléfonu 985109389 o escribi a inspecciongeneraldeservicios@asturias.org

Nesi casu tienes dos opciones:

• Aceptar la nuestra ufierta y firmar el nomamientu o contratu, desque arrenunciares a les tos otres actividaes públiques o privaes.
• Refugar la nuestra ufierta y xustificar la refuga cola to otra actividá.

No necesariamente. Las fechas de actividad te las comunicará tu Consejería al inicio de cada temporada.

Con respecto a esta Administración, durante los periodos de inactividad, tu contrato pasará a estar en suspenso.

No, no tienes ninguna obligación. No obstante, si lo deseas, puedes solicitar el alta en cualquier momento a partir del día siguiente al de la finalización de la temporada. En este caso, tienes las mismas obligaciones que el resto de integrantes de las listas o bolsas.

No, no tienes ninguna obligación de solicitar el alta. En todo caso, si continúas en periodo de inactividad y, quieres comunicar tu disponibilidad para nuevos contratos antes del inicio de la siguiente temporada, puedes hacerlo en cualquier momento.

Cuando tengas una vacante FD y fuera de temporada estés trabajando en la Administración del Principado de Asturias en un puesto de la misma categoría.

Sí, pero en este caso deberás elegir una de ellas en el momento de la llamada.

Puedes elegir entre:

1. Quedarte con la vacante inicial FD. En este caso, no se te excluirá de ninguna lista o bolsa.
2. Quedarte con la nueva vacante que se te ofrece (puede ser FD o normal). En este caso puede ocurrir que la nueva vacante sea:
   • de la misma categoría profesional que la vacante FD (por ejemplo, vacante auxiliar educador FD – vacante auxiliar educador), sin que suponga la exclusión de ninguna lista o bolsa. En este caso, deberás renunciar de forma expresa a la vacante inicial FD.
   • del mismo grupo profesional y distinta categoría profesional que la vacante FD (por ejemplo, vacante auxiliar educador FD – vacante auxiliar administrativo), en cuyo deberás renunciar de forma expresa a la vacante inicial FD y se te excluirá de la lista o bolsa desde la que se te llamó para dicha vacante.
   • de inferior categoría profesional que la vacante FD (por ejemplo, vacante titulado grado medio educador FD – vacante auxiliar educador), en cuyo deberás renunciar de forma expresa a la vacante inicial FD y se te excluirá de la lista o bolsa desde la que se te llamó para dicha vacante.
   • de superior categoría profesional que la vacante FD (por ejemplo, vacante auxiliar educador FD – vacante titulado grado medio, educador), en cuyo deberás renunciar de forma expresa a la vacante inicial FD, sin que suponga la exclusión de ninguna lista o bolsa.

Puedes elegir entre:

1. Quedarte con el contrato inicial FD. En este caso, no se te excluirá de ninguna lista o bolsa, debiendo presentar la renuncia al puesto de trabajo que estás desempeñando actualmente para poder reincorporarte a la nueva temporada del contrato FD.
2. Quedarte con el puesto de trabajo que estás desempeñando actualmente. En este caso, puede ocurrir que este contrato sea:
   • de la misma categoría profesional que el contrato FD (por ejemplo, auxiliar educador FD – auxiliar educador):
     • Si tu contrato inicial FD es  una vacante: tendrás que solicitar la suspensión de la totalidad de la temporada, sin que suponga la exclusión de ninguna lista o bolsa, ni la pérdida del contrato FD. Puedes suspender tantas temporadas como sean necesarias.
     • Si tu contrato inicial FD no es una vacante: tendrás que renunciar de forma expresa al contrato FD y se te excluirá de la lista o bolsa desde la que se te llamó para dicho puesto.
   • del mismo grupo profesional y distinta categoría profesional que el contrato FD (por ejemplo, auxiliar educador FD – auxiliar administrativo) en cuyo caso deberás renunciar de forma expresa al contrato FD y se te excluirá de la lista o bolsa desde la que se te llamó para dicho puesto.
   • de inferior categoría profesional que el contrato FD (por ejemplo, titulado grado medio educador FD – auxiliar educador) en cuyo caso deberás renunciar de forma expresa al contrato FD y se te excluirá de la lista o bolsa desde la que se te llamó para dicho puesto.
   • de superior categoría profesional que el contrato FD (por ejemplo, auxiliar educador FD – titulado grado medio, educador) en cuyo caso deberás renunciar de forma expresa al contrato FD y no se te excluirá de la lista o bolsa del contrato FD.

• Esclusión temporal, que dura 2 meses.>
• Esclusión definitiva.

Cuando nun solicites la to reincorporación a la llista o bolsa correspondiente nel plazu de 15 días hábiles dende:

• l’otru día al de la finalización del to nomamientu o contratu temporal.
• l’otru día al de non contestar a les dos llamaes de teléfonu.
• l’otru día al de la finalización de cualquier otra causa que supunxere la to suspensión na llista o bolsa.

Esta esclusión va empezar a cuntar dende la to solicitú de reincorporación.

• Cuando arrrenuncies de forma espresa a la condición d’integrante de la llista o bolsa.
• Cuando refugues de forma espresa la ufierta de trabayu ensin causa xustificada.
• Cuando nun firmes el nomamientu o contratu o, desque lu firmes, nun t’incorpores al to puestu de trabayu ensin causa xustificada.
• Cuando nun deas el to consentimientu espresu y inequívocu pal tratamientu automatizáu de los datos de calter personal necesarios pa la xestión de les llistes y bolses.
• Cuando al tiempu de la to reincorporación nun xustifiques el refugu de la última ufierta de trabayu.
• Cuando nun solicites la to reincorporación na llista o bolsa correspondiente en 15 díes hábiles dende l’otru día al de la finalización d’una esclusión temporal.
• Cuando nun superes 2 periodos de prueba en centros distintos si yes personal llaboral, o cuando seyas removíu d’un puestu de trabayu non singularizáu como personal funcionario. Si se te remueve d’un puestu singularizáu, nun se te va escluyir de la llista o bolsa, pero nun se te van volver ufiertar puestos singularizaos dende esa llista o bolsa.
• Cuando se t’escluyere temporalmente 3 veces.
• Cuando arrenuncies al to nomamientu o contratu, sacante que se dean estos casos:
  • que seya pa incorporate a un puestu de cuerpu, escala o categoría superior na Alministración del Principáu d’Asturies, Xunta Xeneral, SESPA o Universidá d’Uviéu.
  • que seya un nomamientu o contratu con una xornada igual o inferior al 50 %, trescurrieren 3 meses dende la to incorporación y nun escoyeres la zona como preferente pa tiempu parcial.  
  • Que seya un nomamientu o contratu con una xornada igual o inferior al 50 %, trescurriere 1 añu dende la to incorporación y escoyeres esa zona como preferente pa tiempu parcial.
  • Que’l to puestu de trabayu tea a más de 70 quilómetros del to domiciliu al tiempu de la llamada o que te suponga más de 45 minutos en coche y pasaren más de 3 meses dende la to incorporación.

Sí, a partir de la entrada en vigor del Decretu 115/2025, de 6 de payares, tienes que firmar telemáticamente, ensin que tengas que desplazate a la Sección de Personal Temporal pa realizar trámite nengún.

Vas tener que cuntar con un certificáu dixital, amás de tener instalada nel to dispositivu electrónicu l’aplicación Autofirma:

• Información necesaria pa obtener un certificáu
• Información necesaria pa descargar l´aplicación Autofirma ​​​​

Soporte técnico de la FNMT, onde vas atopar tola información y solución a cualquier problema.

Tienes toles indicaciones de cómo facelo nesti  vídeu.

Tienes que ponete en contactu cola Sección de Personal Temporal primero de firmar, llamando al 985 105 372.

Non, a partir del otru día al de la to firma vas poder consultalu o descargalu nel apartáu Firma electrónica>Firmes realizaes y refugaes, disponible na Tú área personal, disponible na parte superior derecha de miPrincipado.

Les titulaciones y certificaos válidos tán regulaos na Resolución de 1 d’avientu del 2017, de la Conseyería de Servicios y Derechos Sociales (BOPA 20/12/2017).

Nel casu de que’l to títulu incluya un códigu CSV o descargares el xustificante de la to titulación de
 Mi Carpeta Ciudadana, puedes mandalu a la Sección de Personal Temporal (D. X. d’Emplegu Públicu), pente medies d’una solicitú xenérica dende la sede electrónica. Si, a la escontra, la titulación ta en formatu papel, vas tener que presentar el títulu orixinal nuna Oficina d’asistencia en materia de rexistru dirixíu a la unidá alministrativa mentada.

A partir del otru día al de la recepción.

Vas tener que xustificalu de la que solicites la reincorporación a la llista o bolsa.

Non, va tener que finalizar el to contratu, nomamientu o cualquier otra causa pola que refugares la ufierta.

Al traviés de llamada de teléfonu, corréu electrónicu o SMS.

El SMS va mandase al traviés de GobAstur y como remitente va figurar "Personal temporal PA".

Sí, pero namás cuando lleves lo menos 1 año nel to nomamientu o contratu actual. Nel casu de qu’aceptes la ufierta vas tener qu’arrenunciar de forma espresa al qu’actualmente ocupes.

Desque se pase pel to númberu d’orde, vas quedar como Non Disponible y vas poder solicitar la to reincorporación nesta llista o bolsa desque cumplas un añu nel to nomamientu o contratu.

Si ceses primero de cumplir esti plazu, vas tener que solicitar la to reincorporación nel plazu ordinariu de 15 díes hábiles.

Van poder ufiertate nomamientos o contratos de duración cierta, igual o superior a 6 meses o vacantes. Nun se te van ufiertar contratos relevu, con independencia de la so duración, nin puestos n’otres Alministraciones.

Nesti casu, nun tienes un plazu pa solicitar la to reincorporación; puedes facelo en cualquier momentu a partir del otru día al de la ufierta.

Van facer dos llamaes de teléfonu nun mesmu día, con un intervalu de 20 minutos, a lo menos, ente la primer llamada y la segunda. Sicasí, el centru xestor va poder reducir esi plazu escepcionalmente y por necesidaes del serviciu. Los datos resultantes de les llamaes van publicase caldía.

Vas apaecer como Non disponible y va pasase al aspirante siguiente de la llista o bolsa. Sicasí, si contactes telefónicamente cola sección de personal a lo llargo de la mesma mañana, se te van ufiertar los puestos que queden disponibles.

Si nun devuelves la llamada o, de facelo, si nun hai ufiertes disponibles, tienes un plazu de 15 díes pa solicitar la to reincoporación na llista o bolsa correspondiente dende l’otru día.

Van ufiertate toles contrataciones o nomamientos correspondientes a la to llista o bolsa y a les tos zones d’adscripción.

Sí, por cuestiones de calidá, van poder grabase les llamaes realizaes y recibíes vinculaes a les ufiertes de trabayu.

Va apaecer un númberu de centralita, y debíu a la prestación de servicios baxo la modalidá de teletrabayu, van poder figurar tamién como llamaes dende númberu priváu o númberu ocultu.

• Desestima úsase cuando nun aceptes la ufierta por tar trabayando na Alministración del Principáu nun cuerpu, escala o categoría inferior. Puedes date d’alta a partir del otru día al de la llamada y nun tienes que xustificar la non aceptación.
• Refuga úsase cuando nun aceptes la ufierta por cualquier otru motivu, incluyíu tar trabayando na empresa privada o n’otra Alministración. Tienes que xustificar esti refugu.

Vas apaecer como preferente cuando, por causes ayenes a ti, el nomamientu o contratu nun llegue a materializase o, desque se materialice, s’anule, siempre que se dea dalgún d’estos casos:

• que se realizaren llamamientos posteriores y perdieres la posibilidá d’aceptar dalguna ufierta.
• qu’arrenunciares a un puestu fuera d’esta Alministración p’aceptar el nomamientu o contratu anuláu. Nesti casu, vas tener que xustificalo.

Vas quedar preferente por una sola vez y namás pa la mesma zona del nomamientu o contratu anuláu.

Non, pero si’l to puestu de trabayu ta a más de 70 quilómetros del to domiciliu o te supón más de 45 minutos en coche, vas poder arrenunciar al puestu ensin penalización si pasaron más de 3 meses dende la to incorporación.

Considérase domiciliu’l que constaba de la qu’aceptasti’l nomamientu o contratu.

• Si ye un nomamientu o contratu pa dalguna de les conseyeríes del Principáu d’Asturies, vas tener qu’aportar estos documentos al corréu electrónicu nominas_funcionariosylaborales@asturias.org
• Comunicación de datos al pagador sobre IRPF:
  • Descargar el formulariu de comunicación de datos al pagador sobre IRPF (pdf: 136 kb)
• Ficha de datos personales y bancarios:
  • Ficha de datos personales y bancario (pdf: 425 Kb)
• Si ye un nomamientu o contratu pa un organismu autónomu del Principáu d’Asturies, nun vas tener qu’aportar esta documentación.

Non, tolos integrantes van tar disponibles pa llamalos al iniciu d’esta llista o bolsa.

Nel casu de qu’una llista s’use de forma provisional con anterioridá a la toma de posesión, tampoco va ser menester solicitar la reincorporación cuando aquella entre en vigor.

Tienes un plazu de 15 días hábiles dende:

• l’otru día al de la finalización del to nomamientu o contratu temporal.
• l’otru día al de non contestar a les dos llamaes de teléfonu.
• l’otru día al de la finalización de la to esclusión temporal.
• l’otru día al de la finalización de cualquier otra causa que supunxere la to suspensión na llista o bolsa.

Se te excluirá temporalmente de la lista o bolsa durante un plazo de 2 meses, a contar desde el día en el que solicites la reincorporación.

No, las listas de OEP son prioritarias y las bolsas de CP y Llamamientos previos son supletorias.

Por tanto, si estás en listas de OEP y bolsas de CP o Llamamientos previos del mismo cuerpo, escala o categoría, solo deberás solicitar tu reincorporación en la lista de OEP, ya que desde las otras dos bolsas nunca se te va a llamar, a excepción de que estés excluido/a en la lista de OEP.

Por ejemplo, si estás en la lista del Cuerpo de Gestión OEP 2016 y en la bolsa de Gestión CP 2009, solo deberás solicitar tu reincorporación en la primera, ya que en la segunda aparecerás como “OEP 2016”.

Entrando en la sede electrónica y seleccionando el servicio “Reincorporación en listas/bolsas” con código RRHH0092T03

Para acceder al servicio podrás utilizar tanto el certificado electrónico, como el sistema Clave.

No, podrás seleccionar más de una lista o bolsa en la misma solicitud, de modo que la documentación adjunta será común para todas ellas.

• Si tu nombramiento o contrato finalizó en la Administración del Principado de Asturias o sus Organismos Autónomos, no tienes que adjuntar ninguna documentación, a excepción del SESPA.·        
• Si tu nombramiento o contrato finalizó en otra Administración pública, incluido el personal docente de esta comunidad autónoma, el SESPA o empresa privada, tienes que adjuntar tu vida laboral actualizada.
• Si eras autónomo, tienes que adjuntar tu vida laboral actualizada.
• Si estabas de baja médica tienes que adjuntar el parte de alta médica.
• En cualquier otro caso tienes que adjuntar los documentos justificativos, con indicación de la causa.

Sí, pero debes tener en cuenta que cualquier solicitud enviada un día festivo o fin de semana, se considerará enviada el siguiente día hábil.

1. Si envías tu solicitud un día hábil, aparecerás como disponible el primer día hábil siguiente. Por ejemplo, si la envías un lunes, aparecerás como disponible el martes.
2. En cambio, si la envías un día inhábil, aparecerás como disponible el segundo día hábil siguiente. Por ejemplo, si la envías un sábado, se considerará enviada el lunes y aparecerás como disponible el martes.

En el caso de que tu solicitud estuviera incompleta, se aplicarán a la subsanación los mismos criterios indicados anteriormente para las solicitudes. Por ejemplo, si se te requiere la subsanación el martes y lo subsanas ese mismo día, aparecerás como disponible el miércoles.

Puedes consultar en todo momento tus solicitudes de reincorporación accediendo a Tu área personal de la sede electrónica, siguiendo esta ruta: Consultar anotaciones > Elegir el procedimiento que desees consultar > Datos del formulario > Ver documento

Si tu solicitud de reincorporación es correcta, aparecerás como Disponible en la publicación que se haga de la lista o bolsa al día siguiente hábil.

No, debes comprobarlo tú mismo/a consultando la publicación de dichas listas o bolsas.

Tienes que presentala per rexistru electrónicu, dirixida a la to SXT o órganu de personal del to organismu autónomu, usando esti formulariu:  Formulariu de renuncia espresa (pdf: 1 Mb)

• ZONA 1: Bual, Castropol, Cuaña, El Franco, Grandas de Salime, Eilao, Navia, Pezós, Samartín d’Ozcos, San Tiso d’Abres, Santalla d’Ozcos, Tapia, Taramundi, Valdés, A Veiga, Vilanova d’Ozcos y Villayón.
• ZONA 2: Ayande, Cangas del Narcea, Degaña, Ibias y Tinéu.
• ZONA 3: Candamu, Grau, Miranda, Proaza, Quirós, Salas, Santu Adrianu, Somiedu, Teberga y Tameza.
• ZONA 4: Avilés, Castrillón, Corvera, Cuideiru, Illas, Muros, Pravia y Sotu’l Barcu.
• ZONA 5: Caravia, Carreño, Colunga, Gozón, Villaviciosa y Xixón.
• ZONA 6: Cabranes, Llanera, Nava, Noreña, Piloña, Les Regueres, La Ribera, Sariegu, Siero y Uviéu.
• ZONA 7: Ayer, Ḷḷena, Mieres, Morcín y Riosa.
• ZONA 8: Bimenes, Casu, Llangréu, Llaviana, Samartín del Rei Aurelio y Sobrescobiu.
• ZONA 9: Amieva, Cabrales, Cangues d’Onís, Llanes, Onís, Parres, El Valle Altu de Peñamellera, El Valle Baju de Peñamellera, Ponga, Ribadeva, Ribeseya.

Tienes 20 días hábiles, a cuntar dende l’otru día a la fecha de publicación de les notes del primer exerciciu o primer prueba, si se compón de varies.

Sí, vas poder optar con calter preferente a contratos o nomamientos a tiempu parcial, siempre y cuando estos tengan una xornada igual o inferior al 50 %. Nun van tar incluyíos nesta preferencia los contratos relevu.

• Pa contratos o nomamientos con una xornada superior al 50 %: se te va incluyir en toles zones.
• Pa contratos d’igual o inferior xornada al 50 %: nun se te va incluyir en nenguna zona como preferente.

Ten en cuenta que nes llistes o bolses d’enfermeros/es y fisioterapeutes tamién vas tener qu’escoyer les zones específiques pal ERA.

• Si correspuende que te llamen por orde ordinariu, van ufiertate tolos puestos disponibles.
• Si nun te correspuende que te llamen por orde ordinariu, namás van ufiertate los puestos de xornada igual o inferior al 50 %.

Non, el plazu de solicitú pal cambéu de zones ye del 1 al 15 de febreru de cada añu, surtiendo efectos a partir del 1 de marzu del añu corriente.
Si nun quieres realizar nengún cambéu al respective de les tos zones actuales, nun tienes que presentar solicitú nenguna.

Entrando na sede electrónica y escoyendo’l serviciu “Zonificación de les llistes y bolses d’emplegu temporal” con códigu RRHH0092T02

P’acceder al serviciu vas poder usar tanto’l certificáu electrónicu como’l sistema Clave.

Puedes consultar en tou momentu les zones solicitaes accediendo a “La to área personal” de la sede electrónica siguiendo esta ruta:

“Consultar anotaciones” - Escoyer l’anotación correspondiente - Nel apartáu Documentos rellacionaos dir a Datos del formulariu - Ver documentu.